Marketing Territoriale Strategico

I nostri servizi

Ogni persona può diventare una storia e ogni storia tramutarsi in esperienza.

Vogliamo trasformare ogni turista in un viaggiatore consapevole, coinvolto e partecipe,

capace di vivere i territori non come mete, ma come comunità vive da conoscere e rispettare.

Sosteniamo un turismo:

esperienziale
sostenibile
partecipato

Proponiamo un modello costruito dalle persone per le persone.

Place Branding e Turismo Esperienziale

Selezione del personale per ristoranti e hotel

Studio e analisi del Place Branding

Creiamo un brand territoriale forte e memorabile con storie che solo tu puoi raccontare.

Product Development

Progettiamo le Esperienze in collaborazione con gli operatori locali creando percorsi tematici e attività immersive che mettano il visitatore al centro della vita del luogo

Certificazione della sostenibilità

Ti guidiamo nell'ottenimento di certificazioni che attestino il tuo impegno ecologico.

Destination Management

Il processo di governance di una località mediante: Pianificazione, Integrazione e Promozione.

Tutela delle risorse

Trasformiamo la conservazione della natura e della cultura in un motore economico.

Destagionalizzazione

Studiamo strategie e azioni mirate a distribuire i flussi di visitatori in modo più uniforme durante tutto l'anno.

Formazione competenze trasversali per staff di hotel

Formazione soft skills

Piani di formazione specifici per operatori del settore turistico

Aumento del valore medio

Attrarre un target di turismo che sia di nicchia e di alto valore

Piani di Sviluppo Turistico (o Strategico)

Trasformiamo il patrimonio unico del tuo luogo in esperienze turistiche autentiche e memorabili.

Sviluppiamo piani di marketing esperienziale che destagionalizzano i flussi e attraggono un viaggiatore consapevole.

Raccontiamo le tue storie per costruire un brand territoriale forte ed etico.

I principi della destagionalizzazione

Sostenibilità economica

Assicura agli operatori turistici (alberghi, ristoranti, guide) un reddito più stabile, riducendo i rischi di chiusura e favorendo investimenti a lungo termine.

Sostenibilità Sociale

Garantisce posti di lavoro per un periodo più lungo, evitando la precarietà tipica del lavoro stagionale.

Sostenibilità Ambientale

Distribuisce l'impatto dei visitatori, riducendo il fenomeno dell' overtourism nei periodi di punta e preservando la qualità della vita dei residenti.

Metodologia e strumenti

Applichiamo un percorso pragmatico in 5 fasi:

Diagnosi rapida: interviste, analisi turni, costi e KPI.
Design organizzativo: ruoli, processi e strumenti.
Implementazione: on-boarding, mansionari, piani turni, dashboard.
Formazione on-the-job: coaching a capi turno, chef de rang, capi reparto.
Monitoraggio e miglioramento: review mensili e aggiornamento KPI.

Strumenti: skill matrix, check-list operative, modelli di JD, template turni e budget, cruscotti dati.
Possibile copertura economica dei percorsi con Formazione Finanziata.

Parliamo del tuo contesto: in una call di 30 minuti analizziamo esigenze, priorità e possibili passi rapidi. Entro 48 ore ricevi una proposta con tempi e investimenti. Se rileviamo opportunità di finanziamento, ti indichiamo il percorso più adatto.

Consulente HR che dialoga con il team di un hotel

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